مهارت های رهبری
معرفی کامل کتاب و دانلود رایگان یا خرید کتاب‌های صوتی یا PDF مرتبط با موضوعات: رهبری کارکنان، رهبری در سازمان، توانایی های رهبری، رهبری گروه، رهبری تیم، مفهوم رهبری و مدیریت، مهارت های مورد نیاز رهبری، مدیریت و رهبری آموزشی، خود رهبری، دانلود کتاب رهبری
کتاب ساختن برای ماندن
- نویسنده: جری آی. پوراس
کتابی که تمام مدیران دنیا باید آن را بخوانند! کتاب ساختن برای ماندن، راهنمای جامعی است برای مدیران و رهبران کسب‌و‌کارها و کارآفرینانی که جدیداً وارد عرصه‌ی اقتصاد شده‌اند. جیم کالینز و جری آی. پوراس نتیجه‌ی تحقیقات چندین‌ساله‌ی خود را در زمینه‌ی علل موفقیت برترین شرکت‌های جهان، در این کتاب پرفروش آمازون گردآورده‌اند تا رازهای «آرمانی بودن» را به گردانندگان سایر مشاغل بیاموزند. دربارهی کتاب... ادامه ›
کتاب PDF اخلاق حرفه‌ای
- نویسنده: لیندا کی فرل
کتاب اخلاق حرفه‌ای نوشته‌ی لیندا کی فرل و او سی فرل، به مسأله‌ی اخلاق در کسبوکار می‌پردازد و می‌کوشد اهمیت این سیاست را در موفقیت بیزینس و بهبود مسیر شغلی توضیح دهد. این کتاب کوچک که بخشی از مجموعه‌ی شش‌جلدی «مدیر حرفه‌ای» است، نحوه‌ی تشخیص مسائل اخلاقی را به مدیران می‌آموزد و گام‌به‌گام به آن‌ها کمک می‌کند تا برنامه‌های مرتبط با آن را به بهترین شکل در سازمانشان پیاده نمایند. دربارهی کتاب... ادامه ›
کتاب PDF رهبر حرفه‌ای
- نویسنده: کریستینا آزبورن
کریستینا آزبورن در کتاب رهبر حرفه‌ای، مهارت‌های لازم برای رهبری سازمان را مرور می‌کند و تکنیک‌هایی مدیریتی پیشنهاد می‌دهد که کمک می‌کنند رهبران معمولی به نیروهایی قدرتمندتر و مؤثرتر تبدیل شوند. این کتاب چالش‌های این جایگاه را توضیح می‌دهد و نکات و دستورالعمل‌هایی می‌گوید که به فرد این امکان را می‌دهد تا نقش‌اش را به‌عنوان رهبر سازمان بپذیرد، در جایگاهش رشد کند و در نهایت، به مجموعه‌اش فرصت... ادامه ›
کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی
- نویسنده: ست گودین
ست گودین در کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی سعی دارد با بیانی روان و ساده از اصول مدیریت و رهبری در دنیای جدید، به‌ویژه در شبکه‌های اجتماعی سخن بگوید. او با تشبیه گروه‌های اجتماعی امروزی به قبایل قدیمی، آن‌ها را همچنان نیازمند به یک مدیر می‌داند و معتقد است شما می‌توانید همان مدیر مدبّر باشید. لازم به ذکر است این اثر در فهرست پرفروش‌ترین‌های نیویورک تایمز قرار دارد. دربارهی کتاب... ادامه ›
کتاب تکنیک‌های عالی در کوچینگ حرفه‌ای
- نویسنده: محمدرضا عبداللهی
اگر مایلید به‌عنوان یک کوچ حرفه‌ای در عرصه‌ی کوچینگ بدرخشید یا با انواع مهارت‌ها و تکنیک‌های این حوزه آشنا شوید، پیشنهاد ما این است که با محمدرضا عبداللهی در کتاب تکنیک‌های عالی در کوچینگ حرفه‌ای همراه شده و رمزورازهای موفقیت در کوچینگ را از وی بیاموزید. این راهنمای روان‌شناختی، در کنار ساده و جامع بودن، حجم بالایی از اطلاعات کاربردی در زمینه‌ی برگزاری جلسات کوچینگ را در اختیارتان قرار می‌دهد.... ادامه ›
کتاب انگیزه رهبری
- نویسنده: پاتریک لنچونی
کتاب انگیزه رهبری کتابی خوش‌خوان به قلم پاتریک لنچونی دربارهی شناخت انگیزه‌های درست برای رهبری موفق در یک سازمان است. در بخش اول، پاتریک لنچونی با نقل یک داستان، تصویری کلی، ساده و قابل‌فهم از موضوع کتاب را به مخاطبان ارائه می‌دهد. در بخش دوم (آموزه‌ها)، نویسنده ابتدا از ضرورت خودشناسی برای رهبران می‌گوید و سپس با ارائه‌ی توصیه‌های عملی، آنان را وارد مسیر تازه‌ای از درک انگیزه‌های واقعی خود... ادامه ›
کتاب رهبر هوشمند
- نویسنده: جان میتون
جان میتون در کتاب رهبر هوشمند هرآنچه را برای تبدیل شدن به الگو و رهبری توانمند و لایق نیاز دارید، در اختیارتان می‌گذارد. این کتاب بر اساس پژوهش‌های نویسنده در طول دهه‌ها کار به‌عنوان روان‌شناس سازمانی و مربی مدیریت نگاشته شده است. دربارهی کتاب رهبر هوشمند وقتی به کلمه‌ی «رهبر» فکر می‌کنید، چه چیزی به ذهنتان می‌آید؟ شاید فردی قدرتمند یا الهام‌بخش را تصور کنید؛ یک آدم مشهور یا کسی که شخصاً... ادامه ›
کتاب PDF مدل‌های کسب و کار برای تیم‌ها
- نویسنده: تیم کلارک
تیم کلارک و بروس هیزن در کتاب مدل‌های کسب و کار برای تیم‌ها راه‌حل‌هایی کاربردی برای برطرف کردن مشکلات سازمانی در اختیارتان می‌گذارند. اگر شما هم به‌خاطر وجود مشکلات متعدد سازمانی از کسبوکار خود ناامید شده‌اید، منبع انگیزه‌ی مشترکی با تیم خود ندارید، تمرینات تیم‌سازی‌تان نتایج پایداری ندارند، گروهی از کارمندان سازمانتان به‌جای عملگرایی، رو به تخصص‌گرایی آورده‌اند، آینده‌نگر نیستند و به... ادامه ›
کتاب رهبری خاموش: فتح قلب‌ها، ذهن‌ها و مسابقات
- نویسنده: کارلو آنچلوتی
کتاب ر هبری خاموش: فتح قلب‌ها، ذهن‌ها و مسابقات، خاطره‌ها و تجربه‌های آنچلوتی، مربی افسانه‌ای فوتبال را پیش روی مخاطب قرار می‌دهد. کارلو آنچلوتی، کریس بوردی و مایک فورد، نویسنده‌های کتاب، نگارش این اثر را به‌گونه‌ای انجام داده‌اند تا در کنار آشنایی با خاطره‌های آنچلوتی، درس‌هایی از این مربی برای مدیریت بهتر زندگی نیز فرا بگیریم. دربارهی کتاب رهبری خاموش: فتح قلب‌ها، ذهن‌ها و مسابقات کتاب رهبری... ادامه ›
خلاصه کتاب مدیر یک دقیقه‌ای
- نویسنده: اسپنسر جانسون
اسپنسر جانسون و کن بلانچارد در خلاصه کتاب مدیر یک دقیقه‌ای مهم‌ترین اصول مدیریت و رهبری یک سازمان را به شما می‌آموزند. شما می‌توانید با این کتاب پرفروش که به زبان‌های متعددی نیز ترجمه شده است، اهداف یک دقیقه‌ای، تشویق‌های یک دقیقه‌ای و حتی تنبیه‌های یک دقیقه‌ای تدوین کنید و مدیریت کل زندگی را به دست بگیرید. دربارهی خلاصه کتاب مدیر یک دقیقه‌ای داستان مدیر یک دقیقه‌ای (The One Minute Manager)،... ادامه ›
کتاب بازی نامحدود
- نویسنده: سایمون سینک
عنوان بازیهای نامحدود به چه بازیهایی اطلاق می‌شود و چگونه میتوان در آن‌ها به موفقیت دست پیدا کرد؟ سایمون سینک در کتاب بازی نامحدود به شرح و تفسیر این موضوع می‌پردازد که این نگرش بازی‌وار، چگونه می‌تواند در کسبوکار و تجارت به کمک ما بیاید، و سپس راهکارهای سنجیده‌ای را در این زمینه به مخاطبان ارائه می‌دهد. دربارهی کتاب بازی نامحدود تقسیم‌بندی بازی‌ها به دو نوع محدود و نامحدود... ادامه ›
کتاب PDF اصول سرپرستی
- نویسنده: محمدجعفر زرین نگار
کتاب اصول سرپرستی تألیف محمدجعفر زرین نگار، مبانی مدیریت و رهبری تیم‌ها را شرح داده و مهارت‌های کاربردی این سمت‌ها را تشریح می‌کند. نویسنده که مدیر ارشد و استاد دانشگاه است، در این کتاب از اصول مهمی می‌گوید که یک سرپرست باید از آن‌ها آگاه باشد تا بتواند محیط کاری پویا، مؤثر و مملو از تعامل را شکل دهد. دربارهی کتاب اصول سرپرستی تا اوایل قرن بیستم، عموماً مدیر کارگاه یا سازمان هم‌زمان نقش سرپرست... ادامه ›
کتاب بازخورد اثربخش
- نویسنده: گروه نویسندگان
کتاب بازخورد اثربخش که در مجموعه‌ی مدیر 20 دقیقه‌ای انتشارات هاروارد بیزینس ریویو منتشر شده، به مدیران می‌آموزد که چگونه با کارمندانشان صحبت کنند، به آن‌ها درمورد عملکردشان بازخورد بدهند و در آن‌ها تغییراتی مثبت ایجاد نمایند. این کتاب کم‌حجم به مدیر یک سازمان کمک می‌کند تا کارمندانش را دائماً ارزیابی نماید، گفتگوهای چالش‌برانگیز را به‌خوبی انجام دهد و به نتایجی فوق‌العاده دست یابد. دربارهی کتاب... ادامه ›
کتاب دانش حیرت‌آور جلسات
- نویسنده: استیون جی روگلبرگ
کتاب دانش حیرت‌آور جلسات راهنمایی است که به رهبران و مدیران یک سازمان یاری می‌رساند تا ایرادات معمول جلسات کاری خود را شناسایی کنند و راهکارهایی را برای برگزاری هرچه بهتر این جلسه‌ها به کار بگیرند. استیون جی روگلبرگ با بیان طنز خود اساسی‌ترین مشکلات جلسه‌های سازمان‌ها و شرکت‌ها را مطرح و راهبردهایی برای بهره‌وری بیشتر این جلسات به مخاطبان ارائه کرده است. این کتاب خواندنی از سوی واشنگتن پست... ادامه ›
کتاب ارائه
- نویسنده: گروه نویسندگان
کتاب ارائه، از مجموعه‌ی مدیر 20 دقیقه‌ای انتشارات هاروارد بیزینس ریویو، نکات و اصولی را پیشنهاد می‌دهد که به کمک آن‌ها می‌توانید در هنگام ارائه، پیامتان را واضح و درست انتقال دهید، مخاطبان را مجذوب صحبتتان کنید و بر روی آن‌ها اثر بگذارید. این کتاب کم‌حجم و فشرده نحوه‌ی تمرین و آمادگی برای ارائه و شیوه‌ی مدیریت جلسه را می‌آموزد. دربارهی کتاب ارائه برای خیلی از افراد یکی از سخت‌ترین و... ادامه ›
کتاب افق‌های جدید در رفاه محیط کار
- نویسنده: ساتیندر دیمان
مشارکت کارکنان در یک سازمان به چه معناست و از چه رو گفته می‌شود این عامل نقش پررنگی در موفقیت و پیشرفت کسبوکار دارد؟ ساتیندر دیمان در کتاب افق‌های جدید در رفاه محیط کار به سراغ این موضوع رفته و به ابعاد گوناگون آن می‌پردازد. دربارهی کتاب افق‌های جدید در رفاه محیط کار پژوهش‌ها و تحقیقات حول محور مقوله‌ی منابع انسانی نشان داده‌اند در سازمان‌هایی که سطح مشارکت کارکنان بالاتر باشد، عملکرد سازمان... ادامه ›
کتاب PDF عملکرد حرفه‌ای
- نویسنده: پیپا بورن
کتاب عملکرد حرفه‌ای تألیف پیپا بورن و مایک بورن، به مفهوم اثربخشی در محیط کار اشاره می‌کند و شیوه‌ی بالاتر بردن کارایی و بهبود عملکرد را توضیح می‌دهد. این کتاب کوچک که جلد پنجم از مجموعه‌ی «مدیر حرفه‌ای» است، در قدم اول به مدیران کمک می‌کند که خود را بشناسند، سپس ابزارهایی در اختیارشان می‌گذارد تا مهارت‌هایشان را ارتقا دهند، اثربخش‌تر شوند و در نهایت در جایگاه رهبر یا مدیری موفق قرار بگیرند.... ادامه ›
کتاب سازمان بی‌پروا
- نویسنده: امی ادموندسون
پیام غالب امی ادموندسون در کتاب سازمان بی‌پروا این است که به‌عنوان یک رهبر، محیط کاری‌ای ایجاد کنیم که افراد در آن احساس امنیت کنند، بتوانند ایده‌هایشان را به اشتراک بگذارند و اشتباهات آن‌ها به‌عنوان فرصت‌هایی برای یادگیری پذیرفته شود. این کتاب، پرفروش آمازون بوده است. دربارهی کتاب سازمان بی‌پروا شاید شما هم مدیر یک سازمان باشید که در مورد موفقیت در اقتصاد مدرن و امروزی جدی است، پس باید بدانید... ادامه ›
کتاب رهبری چابک
- نویسنده: الکس کمپبل
نکاتی ارزشمند که هیچ مدیر موفقی با شما در میان نخواهد گذاشت؛ الکس کمپبل در کتاب ر هبری چابک، با هدف کمک به مدیران برای توسعه‌ی کسب و کار خود، برخی از جدیدترین و مؤثرترین نکاتِ مربوط به مدیریت و رهبری را آموزش داده است. مخاطبین این کتابِ پرفروش نیویورک تایمز می‌توانند با عمل به توصیه‌های کاربردی کمپبل، روش‌های مدیریتی قدیمی خود را تغییر دهند و کسب و کار خود را به سوی ریل و مسیر پیشرفت و کامیابی... ادامه ›
کتاب مدیر عامل
- نویسنده: فرشاد نجفی پور
کتاب مدیر عامل را فرشاد نجفی پور به رشته‌ی تحریر درآورده است. این کتاب بر نتایج حاصل از پژوهش‌های محققان حوزه‌ی مدیریت در زمینه‌ی عوامل تاثیرگذار بر موفقیت مدیرعامل‌های بزرگ تکیه دارد. مؤلف این مطالب را با تجربیات کاری خود، جمع‌بندی می‌کند و توصیه‌های مفیدی به مدیران عامل ارائه می‌دهد تا با سرلوحه قراردادن این توصیه‌ها، در عین کسب رضایت کارکنان، به موفقیت سازمانی دست یابند. دربارهی کتاب مدیر... ادامه ›
کتاب PDF فراز و فرود خاندان خسروشاهی در دنیای کسب و کار
- نویسنده: رحیم عربیان
کتاب فراز و فرود خاندان خسروشاهی در دنیای کسب و کار، نوشته‌ی رحیم عربیان، با هدف آشنایی با اندیشه و سبک‌های مدیریتی خاندان خسروشاهی، به عنوان اولین و مهم‌ترین افراد در شکل‌گیری صنعت ایران نوشته شده و شما را با مهم‌ترین شاخصه‌های یک کسبوکار ماندگار و موفق آشنا می‌کند. دربارهی کتاب فراز و فرود خاندان خسروشاهی در دنیای کسب و کار اصولاً شرکت‌های موفق و برندهای جهانی، برای رسیدن به جایگاه مطلوب... ادامه ›
کتاب برگ برنده
- نویسنده: لورا هوآنگ
راهنمایی جامع و کاربردی برای کارآفرینانی که می‌خواهند چالش‌هایشان را به فرصت‌هایی برای پیشرفت بدل کنند. با راهبردهایی که لورا هوآنگ در کتاب برگ برنده به شما عرضه کرده، می‌توانید خلاقیت و روش منحصربه‌فرد خود را در دنیای کسبوکار به کار بگیرید و علاوه‌بر کنار گذاشتن مشکلات احتمالی، در عرصه‌ی تجارت و رقابت بدرخشید. اخذ جایزه‌ی Feathered Quill در بخش کتاب‌های خودیاری از افتخارات این کتاب کارآمد به... ادامه ›
کتاب تفویض اختیار، نظارت و سرپرستی
- نویسنده: برایان تریسی
برایان تریسی در کتاب تفویض اختیار، نظارت و سرپرستی یکی از چالش‌های مهم مدیران، به‌ویژه در سطح کسب‌وکارهای کوچک را پیش می‌کشد: واگذار کردن بخشی از وظایف مدیریت به کارکنان و سرپرستی درست آن‌ها. نویسنده با ارائه‌ی 21 ایده، تلاش می‌کند این مسأله را به نقطه‌ی قوت سازمان تبدیل کند و از آن مهارتی بسازد که از طریق آن کیفیت و عملکرد فرد و سازمان بهبود یابد. دربارهی کتاب تفویض اختیار، نظارت و سرپرستی... ادامه ›
خلاصه کتاب پنج پله نردبان رهبری
- نویسنده: جان سی ماکسول
خلاصه کتاب پنج پله نردبان رهبری تألیف جان سی ماکسول، ابزارهایی را در اختیار شما می‌گذارد تا تیم تحت هدایت‌تان را به بهترین شکل مدیریت کنید و به اهداف‌تان دست یابید. نویسنده در این میکروکتاب موفق و پرفروش، پنج مرحله‌ی رهبری را معرفی می‌کند و با ارائه‌ی نکات کاربردی و مثال‌هایی واقعی کمک می‌کند خود را مرحله‌به‌مرحله ارتقا دهید و به رهبری موفق، تأثیرگذار و قابل‌احترام تبدیل شوید. دربارهی خلاصه... ادامه ›