مفهوم رهبری و مدیریت

خلاصه کتاب یک سفر هزار فرسنگی با اولین گام آغاز می‌شود

• نویسنده: وس بری

کتاب یک سفر هزار فرسنگی با اولین گام آغاز می‌شود (چکیده کتاب) نوشته‌ی وس بری از جمله آثار پرفروشی است که شما را برای رسیدن به موفقیت در کسب و کارتان و تبدیل شدن به رهبری موفق راهنمایی می‌کند. این کتاب به شما می‌گوید اگر حواستان به جزییات و چیزهای کوچک باشد مسائل بزرگ خودشان به بهترین حالت ممکن حل و فصل می‌شود. هرگاه با رهبران موفقی ملاقات کنید از اینکه برای مسائل ناچیز و پیش پا افتاده‌ای که اکثر... ادامه ›

خلاصه کتاب مسیر اچ پی

• نویسنده: دیوید پاکارد

دیوید پاکارد در میکروکتاب مسیر اچ پی، از تمام آنچه که بر این شرکت بزرگ فناوری اطلاعات گذشته، پرده برمی‌دارد و بیان می‌کند که چگونه HP تبدیل به شرکتی 30 میلیارد دلاری شد. در میکروکتاب مسیر اچ پی (HP Way) می‌خوانید که چگونه دیوید پاکارد (David Packard)، شرکتی را راه‌اندازی کرد که از پس همه‌ی رکودهای اقتصادی آمریکا برآمد و چطور با فرهنگ سازمانی که ایجاد کرد، رضایت شغلی در کارمندان‌شان را به حد... ادامه ›

خلاصه کتاب رهبران آخر از همه غذا می‌خورند: چرا بعضی تیم‌ها در همکاری با هم موفق هستند و برخی نه؟

• نویسنده: سایمون سینک

در کتاب رهبران آخر از همه غذا می‌خورند: چرا بعضی تیم‌ها در همکاری با هم موفق هستند و برخی نه؟ نوشته سایمون سینک، از ویژگی‌هایی که یک مدیر باید داشته باشد گفته شده و در کنار صحبت از فرهنگ‌سازی از ایجاد سروتونین و دوپامین در کارمندان سخن به میان آمده است. چطور یک شرکت می‌تواند نامش را در جهان ماندگار کند و یک شرکت هر روز با کارمندانش درگیر است؟ رهبر یا مدیر شرکت است که میزان موفقیت آن را تعیین... ادامه ›

خلاصه کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی

• نویسنده: ست گودین

کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی (چکیده کتاب) نوشته‌ی ست گودین از پرفروش‌ترین‌های وال‌استریت ژورنال و نیویورک تایمز است و به شما کمک می‌کند برای رسیدن به موفقیت در زندگی، رهبری خوب و اثرگذار باشید. درباره کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی: انسان در دنیایی زندگی می‌کند که برای تحقق امور و انجام کارهایی که به آن‌ها معتقد است، منابع لازم را در اختیار دارد و برای اینکه بدرخشد... ادامه ›

کتاب PDF Leadership & Results

• نویسنده: بیتا توفیقی

کتاب Leadership & Results دربارۀ رهبری و مفهوم آن و همچنین تفاوت آن با مدیریت است. رهبری به عنوان فرآیندی است که مردم و یا ایده‌های آن‌ها را هدایت می‌کند. مفهوم رهبری از زمان آغاز وجود داشته است. مفهوم آن یک رفتار ناگسستنی بود که به طور طبیعی با تعامل انسان رخ داد. آغازگر آن بستگی به لنزهای مورد بررسی دارد. از منظر الهیاتی، خداوند اولین رهبر تاریخی است که می‌تواند در نظر گرفته شود. اگرچه رهبری... ادامه ›

کتاب 5 اصل فراموش شده، حلقه‌های مفقوده مدیریت با کیفیت

• نویسنده: مهدی تقی لو

مهدی تقی لو به شما کمک می‌کند تا در کتاب 5 اصل فراموش شده، حلقه‌های مفقوده مدیریت با کیفیت را بیابید و اصول‌ مدیریت سازمانی را که کمتر در جای دیگر دیده شده را به درستی دریابید. در این کتاب کاملا به سبک و سیاق جدید این اصول اشاره شده که با رعایت آن‌ها در سازمان‌ها و موسسات، بهره‌وری به اوج خواهد رسید. اگر به دنبال یک نوع مدیریت صحیح، مترقی و پویا هستید، کتاب 5 اصل فراموش شده، حلقه‌های مفقوده... ادامه ›

کتاب سلطان در دسترس: راهنمای عملی برای شناخت کارکنان و پیروزی بر رقبا

• نویسنده: نیما دباغیان

نیما دباغیان در کتاب سلطان در دسترس: راهنمای عملی برای شناخت کارکنان و پیروزی بر رقبا، استراتژی‌هایی را طراحی کرده که شما برای یک رهبر موثر بودن نیاز دارید، و مطالعه این اثر را به کسانی که به دنبال تغییر از رئیس بودن به رهبر بودن هستند، توصیه می‌کند. امروزه، با تغییرات فراوان تکنولوژی‌های زیاد و نیروی کار گوناگون راه‌حل اصلی و مهم برای افزایش کیفیت در محصولات و خدمات مدیریت راهبرانه است. زمانی... ادامه ›

کتاب مهارت‌های مدیریتی

• نویسنده: مانموهان جوشی

کتاب مهارت‌های مدیریتی اثر مانموهان جوشی، به مدیران فرصت می‌دهد که تجربیات خود را بررسی کنند و با یادگیری مهارت‌های جدید، در مشاغل فعلی یا آتی خود بهبود یابند. با پرسه زدن در کتب و مقالات رشتۀ مدیریت و به استناد همین منابع، چنین برداشت می‌شود که علم مدیریت از دوران باستان وجود داشته و مورد استفاده قرار می‌گرفته است. پژوهشگران خارجی و داخلی، شواهد و اسنادی را مبنی بر اینکه در دوره‌های مختلف... ادامه ›

کتاب چگونه رهبری کنید وقتی رئیستان نمی‌تواند (یا نمی‌خواهد) رهبری کند

• نویسنده: جان سی ماکسول

کتاب چگونه رهبری کنید وقتی رئیستان نمی‌تواند (یا نمی‌خواهد) رهبری کند نوشته‌ی جان سی ماکسول، علاوه بر آشنا کردن مدیران با اصول صحیح رهبری، راهکارهایی جهت ارتباط موفق با رهبران نالایق و افزایش تأثیرگذاری و نفوذ در سازمان ارائه می‌دهد. این کتاب طی چند هفته‌ی متوالی به عنوان پرفروش‌ترین اثر بخش آداب کسب‌وکار سایت آمازون شناخته شده است. آیا در سازمانی کار می‌کنید که رئیستان نمی‌تواند یا نمی‌خواهد... ادامه ›

کتاب گانگ هو (مدیریت شگفت‌انگیز)

• نویسنده: شلدون بالز

با مطالعه‌ی کتاب گانگ هو (مدیریت شگفت‌انگیز) نوشتۀ کن بلانچارد و شلدون بالز، قدرت تولید، سود و موفقیت خود و سازمانتان را افزایش دهید. این کتاب بی تردید شیوه‌ی زندگی سرشار از شور و شوق را نیز آموزش می‌دهد. کتاب گانگ هو (مدیریت شگفت‌انگیز) (Gung Ho) داستان واقعی پگی سینگلر، مدیر موفقی است که توانست کارخانه‌ای را از بحران ورشکستگی و سقوط نجات دهد، در زمانی‌ که هیچ‌کس امیدی به بهبودی اوضاع نداشت. در... ادامه ›

کتاب هرمنوتیک دانش: عصر جدید مدیریت دانش

• نویسنده: محمد نادیان

کتاب هرمنوتیک دانش: عصر جدید مدیریت دانش نوشته‌ی محمد اعظمی و محمد نادیان، موضوعاتی مانند سطوح مدیریت دانش، سرمایه‌های فرایندی سازمان، عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش، مفاهیم پایه مدیریت کسب ‌و کار، ساختار سازمانی ماتریسی و... را مورد بررسی قرار می‌دهد. مدیریت دانش چیست؟ فرآیند برنامه‌ریزی جهت جمع‌آوری، کسب و فهم صحیح دانش درون و بیرون سازمان جهت دستیابی به موفقیت در راستای اهداف سازمانی، مدیریت... ادامه ›

کتاب مدیریت

• نویسنده: برایان تریسی

تعریف شما از یک مدیر موفق چیست؟ آیا مدیر باید فقط به کارکنان خود اهمیت دهد یا روی موفقیت در کسب‌وکار تمرکز کند؟ کتاب مدیریت اثر برایان تریسی برای مدیرانی نوشته شده است که می‌خواهند به بالاترین سطح موفقیت برسند. نویسنده بعد از دیدن عملکرد هزاران مدیر موفق و ناموفق و انجام تحقیقات بی‌شمار، تلاش کرده به‌وسیله‌ی نوشتن کتابی با 21 نکته‌ی کلیدی، کارآمدی شما را افزایش دهد. درباره‌ی کتاب مدیریت بدون شک... ادامه ›

کتاب شما ابتدا در رختکن پیروز می‌شوید

• نویسنده: مایک اسمیت

جان گوردون و مایک اسمیت در کتاب شما ابتدا در رختکن پیروز می‌شوید هفت اصل اساسی را برای ساختن تیمی همیشه پیروز در ورزش، تجارت و زندگی به شما پیشنهاد می‌دهند. با خواندن این کتاب خواهید آموخت چطور یک مربی تأثیرگذار باشید و با پرورش صحیح استعدادهای درخشان، موفقیت یک تیم را تضمین کنید. درباره‌ی کتاب شما ابتدا در رختکن پیروز می‌شوید هدایت یک تیم موفق، چه در حوزه‌های ورزشی و چه زمینه‌های گوناگون دیگر،... ادامه ›

کتاب راهبردها و مبانی مدیریت

• نویسنده: میترا هاشمی

کتاب راهبردها و مبانی مدیریت نوشته میترا هاشمی، روش‌های مختلفی را برای افزایش بهره‌وری در کار و مدیریت بهتر برای رسیدن به هدف ارائه می‌دهد. مدیریت یعنی آشکارسازی توانایی‌های بالقوه به بالفعل. مدیریت آمیزه‌ای است از محصول علمی و مدون مدیریت با فرهنگ آن کشور اعمال مدیریت توسط مدیر در موفقیت یک سازمان نقش بسزایی دارد. هرچه سازمان پیچیده‌تر باشد، نقش مدیریت دشوارتر خواهد شد. مدیریت یعنی تصمیم‌گیری... ادامه ›

کتاب سبک رهبری تحول آفرین و مدیریت تغییر

• نویسنده: یوسف محمدحسینی

کتاب سبک رهبری تحول آفرین و مدیریت تغییر نوشته توحید قاضی‌پور و یوسف محمدحسینی، هفت گام باشکوه تغییر را به عنوان راهنما و مجموعه‌ای از مهارت‌ها و روش‌ها ارائه می‌کند و به شما بینشی می‌دهد که می‌توانید با آن تغییرات بزرگی در فکر و رفتارتان ایجاد کنید. در واقع تمام آنچه شما برای موفقیت و سبک رهبری نوین می‌خواهید، در این کتاب هست. هر گروه و جمعی برای انسجام‌بخشی به روابط درونی خود و دستیابی به... ادامه ›

کتاب دانستنی‌های مدیریت مدیران در مدارس

• نویسنده: سمیه غزلی

کتاب دانستنی‌های مدیریت مدیران در مدارس، به بررسی تاثیر مهارت‌های مدیران بر بهره‌وری سازمان آموزشی، مهارت‌های لازم برای مدیران مدارس و تبیین و تعریف آموزش و یادگیری در عصر حاضر می‌پردازد. در دنیای امروز دانش علمی در قلمرو روانشناسی، روانشناسی اجتماعی و مردم‌شناسی و تجربه و کارورزی در شرایط گروهی و اجتماعی، به طرز غیرمستقیم زمینه دستیابی به مهارت‌های ادراکی را ایجاد می‌کند. کنش و واکنش متقابل با... ادامه ›

کتاب آنچه مدیران مدارس باید درباره مدیریت بدانند

• نویسنده: فرانک موسوی

در کتاب آنچه مدیران مدارس باید درباره مدیریت بدانند، تالیف شهلا رضایی، با یکی از عوامل استرس آفرین سازمانی که تعارض در نقش است آشنا می‌شویم و می‌آموزیم که اگر آموزش کافی نباشد، ابهام در نقش حاصل می‌شود. پس باید شرایط را در سازمان به گونه‌ای فراهم کرد که همه و مخصوصاً مدیر به نقش‌های خود واقف شوند. امروزه شاهد تغییرات اساسى و سریع در جوامع و سازمان‌ها هستیم. این تغییرات در ابعاد مختلف فرهنگى،... ادامه ›

کتاب کلاه ایمنی

• نویسنده: جان گوردون

شخصیت‌های تاثیرگذار، زندگی اشخاص زیادی را دگرگون کرده‌اند. جان گوردون در کتاب کلاه ایمنی، با الهام گرفتن از زندگی واقعی یک ورزشکار جوان و موفق به نام جورج بویاردی شما را برای داشتن یک تیم هماهنگ و گروه قدرتمند راهنمایی می‌کند. گوردون در این کتاب به شما می‌آموزد چطور در عین اینکه رهبری موفق هستید، یک یار و هم‌تیمی فوق‌العاده نیز به‌شمار بیایید. درباره کتاب کلاه ایمنی: جورج بویاردی کاپیتان تیم... ادامه ›

کتاب شکوفایی توانایی‌های نهفته: با هفت مهارت کوچینگ

• نویسنده: مایکل سیمپسون

مایکل سیمپسون در کتاب شکوفایی توانایی‌های نهفته: با هفت مهارت کوچینگ تشریح می‌کند که چگونه می‌توانید مدیر خوبی باشید، او در واقع راهکارهایی را به شما ارائه می‌دهد تا نیروی انسانی خود را بهتر مدیریت کنید و در نتیجه علاوه بر شما، اطرافیان و سازمانتان نیز رشد کنند. در این کتاب شما پارادایم‌ها و اصول کلیدی را که برای کوچینگ مؤثر در هر سطحی از سازمان ضروری است پیدا خواهید کرد. در این کتاب مایکل... ادامه ›

کتاب شیوه چوپان

• نویسنده: ویلیام پنتاک

کوین لمن و ویلیام پنتاک در کتاب شیوه چوپان هفت راز باستانی برای مدیریت افراد پربازده را با شما در میان می‌گذارند. این کتاب به مدیران می‌آموزد که چطور تیم خود را در مسیر درست هدایت کنند و با پرورش توانایی‌های کارمندان خود، بهترین نتایج را به دست بیاورند. درباره کتاب شیوه چوپان سرعت تغییرات در دنیای مدرن، مدیران امروزی را با چالش‌های زیادی مواجه کرده است. به همین دلیل آن‌ها برای جا نماندن از این... ادامه ›

کتاب افزایش بهره‌ وری سازمان‌ها با رویکرد مدیریت منابع انسانی و هوش هیجانی مدیران

• نویسنده: بهزاد شیخ موچگانی

کتاب افزایش بهره وری سازمان‌ها با رویکرد مدیریت منابع انسانی و هوش هیجانی مدیران نوشته‌ی بهزاد شیخ‌موچگانی، اثری آموزشی درباره‌ی راهکارهای استفاده‌ی صحیح از سرمایه‌ی انسانی به‌ منظور بهینه‌سازی کارکرد مجموعه است. این کتاب با معرفی شیوه‌های برقراری ارتباط با نیروی کار و ترسیم چشم‌اندازها و هدف‌های سازمان در بازه‌های مختلف زمانی، راهکارهایی برای افزایش انگیزه در کارکنان، چگونگی آموزش، به‌کارگیری... ادامه ›

کتاب متقاعدسازی

• نویسنده: جمال قمری

کتاب متقاعدسازی تألیف جمال قمری در مورد فرآیند مذاکره، چگونگی افزایش نفوذ بر دیگران و ترغیب آن‌ها است. این کتاب در قالب ده درس اصول کلی متقاعد کردن را می‌آموزد و با 38 سلاحی که در اختیارتان می‌گذارد به شما کمک می‌کند در مذاکرات ماهرتر شوید و دیگران را وادار کنید خواسته‌هایتان را بپذیرند. درباره‌ی کتاب متقاعدسازى فرآیند مذاکره اصول و قواعد خاص خود را دارد و از مراحل متعددی تشکیل شده است. یکی از... ادامه ›

کتاب مهارت‌های مدیر

• نویسنده: سمیه کریمی

سمیه کریمی در کتاب مهارت‌های مدیر نکاتی کاربردی را ارائه کرده که به شما کمک می‌کند تا توانایی‌های رهبری خود را افزایش دهید و به مدیر موفق‌تری تبدیل شوید. با فراگیری اصول مدیریت توانایی خود به عنوان یک رهبر را به اثبات برسانید. درباره کتاب مهارت‌های مدیر: مدیریت علمی‌ست که از دیرباز وجود داشته است. شواهد و اسنادی وجود دارد که نشان می‌دهد حتی در دوره‌های مختلف باستان نیز مهارت‌های مدیریتی مورد... ادامه ›

کتاب درون مغز دروکر

• نویسنده: جفری کرامز

کتاب درون مغز دروکر نوشته‌ی جفری کرامز، دیدگاه‌ها و نظرات یکی از بزرگ‌ترین کارشناسان و متخصصان عالم مدیریت به نام پیتر دروکر را در زمینه‌های رهبری، استراتژی، نوآوری، اثربخشی شخصی و ... مورد بررسی قرار می‌دهد. جفری کرامز (Jeffrey A. Krames) این کتاب را با هدف موفقیت در کسب و کار و مدیریت نوشته است. این اثر می‌تواند راهنمای بسیار خوبی برای افرادی باشد که می‌خواهند مدیریت کسب و کار خود را بر عهده... ادامه ›