رهبری گروه

کتاب دشمنان خود را آگاهانه انتخاب کنید

• نویسنده: پاتریک بت دیوید

پاتریک بت دیوید و گرگ دینکین در کتاب دشمنان خود را آگاهانه انتخاب کنید به یک سؤال اساسی پاسخ می‌دهند؛ اینکه تفاوت بین رقیب تجاری شما و دشمن‌تان چیست؟ با مطالعه‌ی این کتاب راهنمای پرفروش، شما رقبای حقیقی خود را خواهید شناخت، شیوه‌ی بررسی مداوم وضعیت آن‌ها را خواهید آموخت و فهرستی از نقاط قوت و ضعف خود تهیه خواهید کرد؛ با به‌کارگیری تکنیک‌های این اثر، به موفقیت شغلی و پیشرفت در کسب‌وکارتان دست... ادامه ›

کتاب رهبر هوشمند

• نویسنده: جان میتون

جان میتون در کتاب رهبر هوشمند هرآنچه را برای تبدیل شدن به الگو و رهبری توانمند و لایق نیاز دارید، در اختیارتان می‌گذارد. این کتاب بر اساس پژوهش‌های نویسنده در طول دهه‌ها کار به‌عنوان روان‌شناس سازمانی و مربی مدیریت نگاشته شده است. درباره‌ی کتاب رهبر هوشمند وقتی به کلمه‌ی «رهبر» فکر می‌کنید، چه چیزی به ذهنتان می‌آید؟ شاید فردی قدرتمند یا الهام‌بخش را تصور کنید؛ یک آدم مشهور یا کسی که شخصاً... ادامه ›

کتاب چند اشتباه رایج یک مدیرعامل

• نویسنده: شایان شلیله

شایان شلیله در کتاب چند اشتباه رایج یک مدیرعامل، به موضوع بحران مدیریت در استارتاپ‌های ایرانی می‌پردازد و می‌کوشد راهکارهایی ارائه دهد تا مدیران به بهترین شکل تیم‌شان را تشکیل دهند و سازمان‌شان رهبری کنند. شلیله که مشاور و منتور ده‌ها شرکت بوده، در کتابش به چالش‌های اساسی مدیریت اشاره می‌کند، نحوه‌ی برخورد درست با نیروی انسانی را می‌آموزد، از تأثیر مارکتینگ می‌گوید و اهمیت برند و فرهنگ‌ سازمانی... ادامه ›

کتاب خانه در آتش

• نویسنده: مایک مک کورمیک

کتاب خانه در آتش درباره‌ی زن جوانی به نام سوفی است که در مسیر زندگی خود با چالش‌های مختلفی مواجه می‌شود و سعی می‌کند از پس آن‌ها برآید. کن جنینگز و مایک مک . کورمیک کوشیده‌اند داستان جذاب و مهیجی را روایت کنند که خواننده در طول مسیر با شخصیت اصلی همراهی کند و از تجربیات او درس بگیرد. این کتاب موفق به دریافت جایزه‌ی نسل بعدی ایندی (Next Generation Indie) در سال 2020 شده است. درباره‌ی کتاب خانه در... ادامه ›

کتاب PDF راه‌ و رسم مربیگری

• نویسنده: مایکل بونگی استانیر

کتاب راه‌ و رسم مربیگری، نوشته‌ی مایکل بونگی استانیر، راهنمایی برای کشف پتانسیل‌ها و چگونگی استفاده از آن‌هاست. این کتاب به افراد و سازمان‌ها کمک می‌کند تا با صرفه‌جویی در وقت و انرژی، به بالاترین میزان بازدهی دست پیدا کنند و نتایج ارزنده‌ای به ارمغان آورند. نویسنده، تجربیات خود را در هفت پرسش کلیدی خلاصه و در فرآیند پاسخ‌دهی، خواننده را نسبت‌به چالش‌های مربیگری آگاه می‌کند. این کتاب، حکم کلاس... ادامه ›

کتاب کار تیمی در سازمان

• نویسنده: داریوش مفخم

مهرانگیز پورناصح و داریوش مفخم، در کتاب کار تیمی در سازمان نکاتی کلیدی در باب کار گروهی را مطرح می‌کنند. این کتاب ضمن توضیح مفهوم تیم و بیان چالش‌های مدیریتی، به مفاهیمِ جدیدتری مثل تیم‌های مجازی می‌پردازد. نویسندگان در این اثر، راهِ چگونگی هدایت افراد برای رسیدن به هدفی مشترک را به مخاطب نشان می‌دهند. درباره‌ی کتاب کار تیمی در سازمان کار گروهی کلید موفقیت یک سازمان است؛ از ساخت واکسن گرفته تا... ادامه ›

کتاب دانش حیرت‌آور جلسات

• نویسنده: استیون جی روگلبرگ

کتاب دانش حیرت‌آور جلسات راهنمایی است که به رهبران و مدیران یک سازمان یاری می‌رساند تا ایرادات معمول جلسات کاری خود را شناسایی کنند و راهکارهایی را برای برگزاری هرچه بهتر این جلسه‌ها به کار بگیرند. استیون جی روگلبرگ با بیان طنز خود اساسی‌ترین مشکلات جلسه‌های سازمان‌ها و شرکت‌ها را مطرح و راهبردهایی برای بهره‌وری بیشتر این جلسات به مخاطبان ارائه کرده است. این کتاب خواندنی از سوی واشنگتن پست... ادامه ›

کتاب شتاب دهی

• نویسنده: جان پی. کوتر

به کمک اصول هشت‌‌گانه و راهکارهای جان پی. کوتر در کتاب شتاب دهی، از پیشگامان حرفه‌ی خود شوید. اگر رهبری گروهی را به عهده گرفته‌اید، مدیر شرکتی هستید یا در حال حاضر کسب‌و‌کار کوچک خود را اداره می‌کنید، کافی‌ست با استراتژی‌های پیشنهادی اثر حاضر همراه باشید تا جهشی بلند را به سوی موفقیت‌های بی‌نظیر آغاز کنید. خلاقیت، به‌روزرسانی روش‌ها و سازوکار اجرایی بخشی از نکات این کتاب مفید را می‌سازند.... ادامه ›

کتاب مهارت‌های نرم چیست و چطور آموزش ببینیم؟

• نویسنده: بروس تولگن

کتاب مهارت‌های نرم چیست و چطور آموزش ببینیم؟ نوشته‌ی بروس تولگن، مشکل ضعف مهارت‌های نرم در نسل جوان و کم‌تجربه را بررسی می‌کند و می‌کوشد شیوه‌ی فعال‌سازی این مهارت‌ها را یاد دهد. تولگن که یکی از برجسته‌ترین مشاوران مدیریت دنیا محسوب می‌شود، به مدیران یاد می‌دهد که چطور اصولی مثل حرفه‌ای‌گرایی، کارگروهی، تفکر انتقادی یا پیروی اثربخش را به نیروهای جوان‌تر انتقال دهند. درباره‌ی کتاب مهارت‌های نرم... ادامه ›

کتاب برگزاری جلسات

• نویسنده: گروه نویسندگان

کتاب برگزاری جلسات از انتشارات هاروارد بیزینس ریویو، اصول و مبانی برگزاری یک جلسه‌ی کاری را توضیح می‌دهد و کمک می‌کند با کمترین اختلاف و به بهترین شکل جلسات را پیش ببرید و به نتیجه‌ی دلخواه برسید. این کتاب مختصر و مفید تلاش دارد نحوه‌ی تهیه‌ی دستور جلسه، انتخاب مهمان‌ها، میزبانی، اجرا و مدیریت اختلافات را آموزش دهد. درباره‌ی کتاب برگزاری جلسات یکی از شیوه‌های تصمیم‌گیری و بررسی مسائل سازمانی،... ادامه ›

کتاب انگیزه‌ رهبری

• نویسنده: پاتریک لنچونی

کتاب انگیزه‌ رهبری کتابی خوش‌خوان به قلم پاتریک لنچونی درباره‌ی شناخت انگیزه‌های درست برای رهبری موفق در یک سازمان است. در بخش اول، پاتریک لنچونی با نقل یک داستان، تصویری کلی، ساده و قابل‌فهم از موضوع کتاب را به مخاطبان ارائه می‌دهد. در بخش دوم (آموزه‌ها)، نویسنده‌ ابتدا از ضرورت خودشناسی برای رهبران می‌گوید و سپس با ارائه‌ی توصیه‌های عملی، آنان را وارد مسیر تازه‌ای از درک انگیزه‌های واقعی خود... ادامه ›

کتاب چگونه هر چیزی را اندازه بگیریم؟

• نویسنده: داگلاس هوبارد

داگلاس هوبارد در کتاب چگونه هر چیزی را اندازه بگیریم؟ تکنیک‌های علم اندازه‌گیری را مرور می‌کند و به ما می‌آموزد چطور با کمک آن‌ها ریسک تصمیم‌گیری‌مان را کاهش دهیم و با اطمینان بیشتری سرمایه‌گذاری کنیم. هوبارد در این کتاب مفهوم اندازه‌گیری را تعریف می‌کند، دلایل نیاز به آن را توضیح می‌دهد و درنهایت، می‌گوید که چطور در سازمان خود این روش را به شکل عملی به کار بگیریم و با کمک آن به سود برسیم.... ادامه ›

کتاب ما هرگز چنین کاری نمی‌کنیم

• نویسنده: هولگر راتگبر

کتاب ما هرگز چنین کاری نمی‌کنیم، نوشته‌ی جان پی. کوتر و هولگر راتگبر، به سازمان‌ها کمک می‌کند تا علت سقوط و رشد خود را پیدا کرده و از این طریق روند بهتری را پیش بگیرند. تقریباً برای همه‌ی افراد پیش آمده که در محیط کار ایده‌ی متفاوتی را مطرح کنند و با پاسخ منفی مواجه شوند. شرکت‌ها معمولاً رد کردن چنین ایده‌هایی را به بهانه‌ی عدم مطابقت آن با سیستم کاری سازمان توجیه می‌کنند. این داستان آموزنده‌... ادامه ›

کتاب زندگی و تصمیم‌ بهتر با تفکر سیستمی

• نویسنده: بیل برایان

تفکر سیستمی روشی برای گفت‌وگو، فکر کردن و ایجاد تصاویر ذهنی درباره‌ی مسائل یا مشکلات و درنهایت حل آن‌هاست. کتاب زندگی و تصمیم‌ بهتر با تفکر سیستمی نوشته‌ی جپ اسکاولینگ و بیل برایان، به جنبه‌های رهبری، فلسفه، و اصول استفاده از تفکر سیستمی به روش کاربردی توجه کرده و ابزارهایی را پیشنهاد داده که می‌توانید با آن‌ها حلقه‌های تصمیم‌گیری خودتان را ایجاد کنید. با تفکر سیستمی می‌توان با هماهنگیِ به مراتب... ادامه ›

کتاب هوش هیجانی برای رهبری

• نویسنده: لوئیس لیلی وین

لوئیس لیلی وین در کتاب هوش هیجانی برای رهبری، هوش عاطفی را توانایی باارزشی می‌داند که موفقیت را تضمین می‌کند. هرچند که ممکن است این نظریه‌ در ابتدا کمی عجیب بنماید، اما واقعیت این است که هوش هیجانی یکی از مهم‌ترین انواع هوش است و تأثیر به‌سزایی در رهبری و مدیریت امور دارد. دستاورد مطالعه‌ی این کتاب، توانایی کنترل احساسات و به‌کارگیری آن‌ در راستای کسب موفقیت است. درباره‌ی کتاب هوش هیجانی برای... ادامه ›

کتاب مدیر رویاها

• نویسنده: متیو کلی

کتاب مدیر رویاها توسط متیو کلی، یکی از پرفروش‌ترین نویسندگان مجلات سرشناس دنیا نوشته شده که به مدیران کسب‌وکارها کمک می‌کند تا با برآورده کردن آرزوهای کارمندان، رویاهای خود را محقق کنند. در حقیقت، این کتاب به هماهنگی میان خواسته‌های فردی و رشد جمعی تأکید می‌کند و آن را تنها راه توسعه‌ی کسب‌وکار و تقویت انگیزه‌ی کارکنان می‌داند. درباره‌ی کتاب مدیر رویاها همه‌ی افراد رویای تبدیل شدن به مدیران بزرگ... ادامه ›

کتاب راز تیم‌ها

• نویسنده: مارک میلر

مارک میلر در کتاب راز تیم‌ها درباره‌ی آنچه تیم‌های موفق می‌دانند و به آن عمل می‌کنند، صحبت می‌کند. او در این اثر ایده‌هایی را مطرح می‌کند که مدیران و صاحبان کسب‌وکارها با به‌کارگیری آن‌ها می‌توانند عملکرد سازمان خود را بالا ببرند تا به اهداف دلخواهشان دست یابند. درباره کتاب راز تیم‌ها تشکیل گروه‌ مطمئنا یک ایده جدید نیست. اکثر ما تجربه شرکت کردن در یک گروه را داشته‌ایم. ممکن است یک گروه ورزشی... ادامه ›

کتاب شجاعانه رهبری کن

• نویسنده: برنه براون

کتاب شجاعانه رهبری کن اثر محقق معاصر، برنه براون است. نویسنده در این کتاب از اصول ویژه‌ی شهامت می‌گوید، شرایط و ویژگی‌های رهبری اصولی و شجاعانه را بازگو می‌کند و مخاطب را در تقویت مهارت ارتباط داشتن به دور از ترس و با حضور ذهن یاری می‌دهد. این کتاب یکی از پرفروش‌ترین کتاب‌های نیویورک تایمز است. درباره‌‌ی کتاب شجاعانه رهبری کن سخت‌ترین بخش در تعاملات با دیگر افراد چیست؟ آیا در گفتن پاسخ «نه» به... ادامه ›

کتاب دستیابی به اشتغال‌ پذیری مادام‌ العمر

• نویسنده: دیلیپ اسرینیواسن

کتاب دستیابی به اشتغال‌ پذیری مادام‌ العمر راهنمایی تفضیلی برای داشتن یک مسیر شغلی موفق و سطح بالا است. کتابی که به شما کمک می‌کند تا در هزاره‌ی جدید و در شرایطی که نوآوری، قدرت رهبری، انعطاف‌پذیری و سرعت عمل تبدیل به شاخصه‌های اصلی حفظ یک شغل شده‌اند، به موفقیت برسید. سه نویسنده‌ی کتاب یعنی اشوک شاه، جی. راس کلی و دیلیپ اسرینیواسن سابقه‌ی طولانی فعالیت در شرکت‌های بزرگ را دارند و از مدرسین... ادامه ›

کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی

• نویسنده: ست گودین

ست گودین در کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی سعی دارد با بیانی روان و ساده از اصول مدیریت و رهبری در دنیای جدید، به‌ویژه در شبکه‌های اجتماعی سخن بگوید. او با تشبیه گروه‌های اجتماعی امروزی به قبایل قدیمی، آن‌ها را همچنان نیازمند به یک مدیر می‌داند و معتقد است شما می‌توانید همان مدیر مدبّر باشید. لازم به ذکر است این اثر در فهرست پرفروش‌ترین‌های نیویورک تایمز قرار دارد. دربار‌ه‌ی کتاب... ادامه ›

کتاب رهبر آگاه

• نویسنده: مو السینگ

در کتاب رهبر آگاه می‌آموزید چگونه به‌عنوان یک تصمیم‌گیرنده علت مشکلات سازمانی‌تان را تشخیص دهید و بازدهی نیروی انسانی خود را به‌شکل چشم‌گیری بالا ببرید. مو السینگ این کتاب را براساس 23 سال تجربه‌‌ی رهبری نظامی نوشته است. او سال‌هاست تجربیات خود را در زمینه‌ی تجارت عملیاتی کرده و به علاقمندان این حوزه آموزش می‌دهد. درباره‌ی کتاب رهبر آگاه در این کتاب با تفاوت‌های میان دو واژه‌ی «رهبر» و «مدیر»... ادامه ›

کتاب رهبری

• نویسنده: برایان تریسی

همه‌ی ما در طول زندگی بارها تجربه‌ی مدیریت و رهبری یک تیم کوچک تا یک سازمان بزرگ و پرتعداد را بر عهده داشته‌ایم. برایان تریسی، نویسنده و سخنران صاحب‌نام در عرصه‌ی موفقیت، در کتاب رهبری قصد دارد ما را با شیوه‌های رهبری کردن و کمک به ارتقای افراد مختلفی که با آن‌ها در تعامل هستیم، آشنا کند. بنابراین فرقی نمی‌کند رهبر یک خانه باشیم یا یک سازمان عریض و طویل، مهم کیفیت مدیریت و رهبری ماست که از ما یک... ادامه ›

کتاب دام توصیه

• نویسنده: مایکل بونگی استانیر

کتاب دام توصیه نوشته‌ی مایکل بانگی استانیر از نویسندگان پرفروش جهان، از جمله کتاب‌هایی است که در حوزه‌ی موفقیت و رهبری نوشته شده. استانیر در این اثر به شما می‌‌آموزد که چگونه می‌توانید با تمرین‌ کردن برخی از عادت‌ها، شیوه‌ی رهبری‌تان را تغییر دهید تا به نتایج بهتری برسید. درباره‌ی کتاب دام توصیه کتاب «دام توصیه» (The Advice Trap) یک اثر الهام‌بخش و یاری‌دهنده به قلم مایکل بانگی استانیر (Michael... ادامه ›

کتاب PDF رازهای مدیریت تیم

• نویسنده: راس اسلاتر

کتاب رازهای مدیریت تیم اثر راس اسلاتر، آماده است تا مهم‌ترین اصول مدیریت یک تیم را به خوانندگانش بیاموزد و به آنان در راستای رسیدن به هدف مجموعه کمک برساند. اثر حاضر یکی از بهترین آثار منتشرشده در این حوزه است. درباره‌ی کتاب رازهای مدیریت تیم کتاب رازهای مدیریت (People Management Secrets) که به قلم راس اسلاتر (Rus Slater) نوشته شده است، یکی از کتاب‌هایی است که در حوزه‌ی مدیریت حرفی برای گفتن... ادامه ›